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【官方】执业药师和医院药师合并管理已经不远?合并的好处?

2020-11-30 10:13 医学教育网
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执业药师和医院药师合并管理已经不远?如何合并?有何好处?医学教育网为大家整理了国家医保局发布的内容,希望能对大家有帮助!

国家医保局就“关于加快药师立法步伐,建立药师管理制度”内容中提到:根据各方意见,今年6月完善了《中华人民共和国药师法(草案第二次征求意见稿)》,进一步加强我国执业药师和医疗机构药师的统一管理,有关制度设计和具体内容正在进一步征求意见和论证中。

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也就是说,执业药师和医院药师合并统一管理,已经不远。

如何合并?

此前,执业药师和医院药师主要采取的是“分类注册、分类管理”的办法。也就是说药师取得合法执业资格后,根据执业领域的不同,注册在医疗卫生机构的药师由卫生健康部门进行监管,注册在社会药店以及药品生产、经营单位的药师由药监部门进行监管。

那么未来如果合并统一管理,监管部门究竟是卫生系统还是药监系统呢?业内猜测很有可能有医疗卫生机构统一监管。

统一管理后,对执业药师可能会产生哪些影响呢?

利好执业药师。

我们知道,不论在社会地位还是收入方面,医院药师要略好于执业药师。执业药师目前在卫生体系内尚不被认可,多数理由是执业药师群体的专业背景比较混乱,除了医学、药学人员外,其它非医疗卫生人员也混迹其间。

那么,身份多元的执业药师群体和医院药师合并后,又可能会有哪些影响呢?收入会提高吗?

一方面,我们猜测:两者合并后,可能会提高执业药师考试门槛,强化管理。事实上,执业药师的考试门槛也确实在逐年提高,有考试需求的执业药师不妨早一些报考。点击了解2021年执业药师好课>>

另一方面,执业药师和医院药师合并后,执业药师群体目前又抱有怎样的期待呢?

如果执业药师和医院药师合并,本质上是对药学人员价值提升的一种肯定。执业药师相应的社会地位会有一定提高,会得到百姓认可。

谈到药师队伍管理最大的弊端:小编认为存在的问题是管理部门不一致,虽然政策是好的,社会药师可以在医疗机构工作,但是医疗机构认可度还是偏低。主要原因为管理部门不同,管理机制不一样。但目前部分三级以上公立医院已经开始慢慢认可执业药师,可能与执业药师考试标准等一系列变动有关。

而谈到收入方面,相对来说医院药师一般略好于执业药师。

目前来说,执业药师的收入比普通店员略高,但绩效方面主要来源于药品销量,而卖药虽然可以发挥专业知识,但多数发挥有限。

加之部分执业药师虽然持有执业药师证,但是都是报学习班,苦学出来的,虽然会课本知识,但是不会实际运用。理论和实现的脱轨,也导致执业药师社会认可度不高。

但是近年来国家一再提高执业药师的学历门槛和专业门槛,这也就缩小了和医院药师的差距,合并也是指日可待的。

但是即使合并也会存在一段时间的过渡,工资、考核也会有一定的变化。同时让执业医师也有了“归属感”。

期待执业药师和医院药师早一点合并管理,队伍发展更加科学有序。所以在这里小编真的建议大家能报考执业药师的,一定要尽快报考,机会不等人,时机也不等人,现在考取将来肯定是会受益的。点击了解2021年执业药师好课>>

以上就是医学教育网关于“【官方】执业药师和医院药师合并管理已经不远?合并的好处?”的相关介绍,希望能够帮助到大家,更多资讯尽在医学教育网!

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